Agente ou agent aux activités judiciaires – Transports et Mobilité durable Québec

Title of the Job: Agente ou agent aux activités judiciaires

Location: Montreal, QC

Job Description: NuméroE28435SRS02466190129Ministère ou organismeDirecteur des poursuites criminelles et pénalesRégion06 MontréalCorps-classe d’emplois284.35 – Agent aux activités judiciaires, Grade d’entréeCatégorie d’emplois2 – Emplois de bureauPériode d’inscriptionDu 2024-09-30 au 2024-10-15Domaine d’emploisAdministration, affaires, comptabilité et finance,Justice et protection du publicRenseignements générauxNotre missionLe Directeur des poursuites criminelles et pénales (DPCP) autorise et dirige les poursuites criminelle et pénales devant les tribunaux au nom de l’État québécois.C’est un organisme public qui exerce ses pouvoirs de façon indépendante du gouvernement et des autorités politiques. Son travail n’est influencé par aucune pression politique, économique, policière, médiatique ou populaire.Le DPCP accompagne les personnes victimes d’un crime dans le processus judiciaire, tout en respectant les droits des personnes accusées. Il contribue ainsi à protéger la population, à lutter contre la criminalité et à maintenir la confiance du public envers le système de justice criminelle et pénale.Le DPCP a comme valeur le courage, l’intégrité, l’engagement et le professionnalisme.Faites connaissance avec nous sur ou dans nos .Joignez-vous à notre équipe, une équipe au service de la justice!Informations sur les emploisVille et adresse : Montréal : 393, rue Saint-Jacques.Statut : Un (1) emploi régulierHoraire de travail : 35 heures par semaineDate d’entrée en fonction : Novembre 2024Votre futur milieu de travailLe Bureau de la grande criminalité et des affaires spéciales (BGCAS) traite les dossiers jugés particuliers en raison de leur complexité, de leur ampleur, de leur sensibilité ou de leur intérêt sociétal, notamment les infractions commises par des groupes criminels structurés, par des élus ou des fonctionnaires qui utilisent leur pouvoir pour d’autres objectifs que ceux qui leur sont confiés et par des fraudeurs.Elle mène des procédures qui impliquent souvent une preuve volumineuse, complexe et technique, ainsi que des témoins qui ont parfois participé aux infractions. Enfin, le BGCAS développe des réponses à des questions juridiques parfois nouvelles et souvent complexes mettant en jeu des notions de droit criminel, civil et constitutionnel.Votre rôle au sein de notre équipe

• Assurer le service à la clientèle en recevant et acheminant les appels téléphoniques et courriels, de même qu’en accueillant les visiteurs à la réception du bureau.
• Procéder à la révision et le mise en forme de différentes procédures judiciaires en respectant les règles de mise en forme de la Cour.
• Appliquer différentes procédures administratives en gestion des ressources humaines et financières.
• Veiller au bon fonctionnement du bureau, notamment quant aux commandes de fournitures de bureau et de matériel informatique, de même que les demandes d’aménagement des locaux.

Joignez-vous à notre équipe et profitez de ces avantages :

• Télétravail possible jusqu’à 3 jours par semaine.
• Horaire flexible et possibilité de cumuler jusqu’à 14 heures par mois pour être utilisées en congé (en tenant compte des besoins du bureau ou de la direction).
• Nombreux congés annuels :

• 10 jours de maladie ou pour responsabilités familiales.
• 13 jours fériés payés.
• 20 jours de vacances dès la première année d’ancienneté.
• Possibilité d’obtenir de la formation en continu, pour parfaire vos aptitudes et vos connaissances.
• Coaching offert par des employés expérimentés.
• Programme de soutien aux études.
• Sécurité d’emploi (permanence obtenue après 2 ans à occuper un emploi régulier).
• Régime d’assurance maladie et invalidité.
• Régime de retraite à prestations déterminées.

et à leur famille.SalaireL’échelle salariale va de 37 092 $ à 51 063 $.Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 et en vigueur en date du 1er avril 2022.Nous déterminerons votre échelon salarial en fonction de vos expériences et de votre scolarité.Profil recherchéExigences de l’emploi :Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.Nous pourrions considérer la candidature d’une personne en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme.Si vous ne possédez pas la scolarité pertinente exigée, vous pouvez compenser chaque année de scolarité pertinente manquante par deux années d’expérience pertinente ou par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée.Le diplôme d’études secondaires peut être compensé par de l’expérience de travail, incluant notamment la charge familiale.Nous considérerons toute scolarité effectuée hors du Canada si elle fait l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.Vous devez avoir la citoyenneté canadienne, la résidence permanente ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.Vous attendez une preuve de votre statut de résidence permanente ou un permis de travail ?Vous pouvez soumettre votre candidature. Vous devrez avoir l’autorisation de travailler légalement au Canada au moment de votre nomination.Vous devez détenir une connaissance du français appropriée aux fonctions.Exigences additionnelles et atouts

• Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, créative et faites preuve d’innovation;
• Vous aimez les défis, gérez bien les priorités et ne craignez pas les délais restreints;
• Vous avez une excellente connaissance de la langue française parlée et écrite;
• Vous avez une connaissance adéquate de Microsoft 365 et de ses applications Teams, Word, Excel et Outlook.

Condition à satisfaire pour occuper l’emploiL’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité.Modalités d’inscriptionPériode d’inscription : Du 30 septembre au 15 octobre 2024 à 23 h 59.Vous devez obligatoirement postuler à l’aide de ce formulaire. * Cliquez sur le bouton Poser ma candidature.

• Enregistrez votre dossier.
• Cliquez sur le bouton Soumettre pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé, par exemple d’y décrire vos expériences de travail.Quand vous aurez soumis votre candidature, vous ne pourrez plus modifier les informations contenues dans votre dossier.Au terme du traitement de votre candidature, cette offre ne sera plus accessible dans votre dossier en ligne. Nous vous suggérons de conserver une copie de l’offre pour la consulter plus tard.Aucun curriculum vitae ni candidature ne seront acceptés s’ils sont transmis :

• par les réseaux sociaux;
• par texto et par messagerie;
• par courriel;
• par courrier;
• par télécopieur.

Le DPCP communiquera avec les personnes retenues pour les inviter à une entrevue.Informations sur le processus de sélectionMme Stéphanie Chiasson-Jomphe, technicienne en acquisition de talents, à l’adresseInformations sur l’emploiM. Patrick Baillargeon, directeur des services administratifs, à l’adresse .Soutien technique pour postulerVous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou voulez modifier votre formulaire une fois transmis?Communiquez avec le Centre d’assistance en dotation.

• Région de Québec : 418 528-7157
• Ailleurs au Québec (sans frais) : 1 866 672-3460

La fonction publique du Québec applique des à l’intention :

• des femmes;
• des membres des minorités visibles et ethniques;
• des personnes handicapées;
• des anglophones;
• des Autochtones.

Company Name: Transports et Mobilité durable Québec

Salary: $37092 – 51063 per year

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